۲۰ بهمنِ ۱۴۰۲ موعدِ اجرایِ آیین‌نامه‌ی تبصره‌ی یک ماده ۷ قانون کار فرا می‌رسد. آیین‌نامه‌ای که ۲۰ بهمنِ سال ۹۸ بعد از ۳۰ سال از سویِ هیئت وزیرانِ وقت تنظیم و به تصویب رسید و قرار شد ۴ سال بعد – یعنی کمتر از ۱۰ روز دیگر – اجرا شود. ایلنا : ۲۰ بهمنِ ۱۴۰۲
برابر ماده ۱۰ قانون کار بهمن ماه امسال تمام کارگرانی که به مدتِ ۴ سال در کاری حضور داشتند، باید قراردادشان به قرارداد دائم تبدیل شود. ایلنا: یک فعال کارگری گفت: بهمن ماه امسال تمام کسانی که به مدتِ ۴ سال در کاری حضور داشتند، باید قراردادشان به قرارداد دائم تبدیل شود. علی حسین رعیتی
با رای هیات عمومی دیوان عدالت اداری و پذیرش درخواست اعمال ماده ۹۱ ، مقرر گردید پرداخت پاداش نوروزی (عیدی) کارگران مشمول قانون کار و شاغل در دستگاه های اجرایی، مطابق مصوبه شورای عالی کار پرداخت شود. به گزارش اول فارس به نقل از دیوان عدالت اداری، به دنبال اعلام تعارض بین آرای شماره ۵۷۵
وحید حاجی‌زاده مشاور حوزه روابط کار و کارگری ، درباره جزئیات برقراری و قطع بیمه حق اولاد کارگران، اظهار کرد: دریافت حق بیمه اولاد کارگری به دلیل اینکه جزو مفاد قانونی است نمی‌توان با عرف هر کارگاه یا واحد تولیدی با آن عمل کرد و کارفرمایان موظف به پرداخت آن هستند. وی با اشاره به
